王冬雷看好LED潛能 雷士照明將專(zhuān)注向LED轉型
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如果不是三年多以前那場(chǎng)股東風(fēng)波,雷士照明作為一家照明企業(yè),恐怕不會(huì )引起那么多的關(guān)注。在德豪潤達成為雷士照明單一大股東、德豪潤達董事長(cháng)王冬雷接任雷士照明董事長(cháng)兼CEO之后,雷士照明逐步擺脫紛擾,回歸平靜。
實(shí)際上,王冬雷從去年8月才正式接手雷士照明的具體管理,如今他仍然經(jīng)常被問(wèn)及雷士照明兩次風(fēng)波的種種。對此,王冬雷表示,雷士照明的問(wèn)題已成過(guò)去,現在雷士照明已經(jīng)回到正軌,專(zhuān)注于轉型發(fā)展?!袄资空彰饕呀?jīng)是國內照明行業(yè)的龍頭,我們的目標是成為世界前三的照明企業(yè)?!?
不過(guò),想實(shí)現這一宏大目標,顯然并不輕松。但王冬雷的想法很堅定,他個(gè)人非常推崇GE前董事長(cháng)杰克·韋爾奇曾提出的一個(gè)戰略——“數一數二戰略”,即在某一行業(yè)領(lǐng)域里,做不了第一或第二就退出。
“‘數一數二’就是要做到第一第二,做不到全球第一第二,其他的不要做,就專(zhuān)注于做這件事。專(zhuān)注是做事業(yè)成功的最基本條件?!蓖醵渍f(shuō),“雷士經(jīng)過(guò)的風(fēng)波我們基本上處理完了,雷士現在是重新出發(fā)?!?br />
專(zhuān)注向LED轉型
現在,雷士照明重新出發(fā)面臨的首要挑戰,是產(chǎn)品線(xiàn)方面的轉型。照明行業(yè)是一個(gè)傳統行業(yè),已有一百多年歷史,而在這一百多年中,沒(méi)有發(fā)生過(guò)根本性的變革。不過(guò),LED的到來(lái),對于照明行業(yè)是一個(gè)革命。
“LED這個(gè)東西給了太多的可能,技術(shù)發(fā)展非???。今天的照明僅僅是提供光,明天它可能是互聯(lián)網(wǎng)的一個(gè)節點(diǎn),它有一個(gè)功能是給你提供光,另一個(gè)功能則可能是給你提供通訊、定位等等,有無(wú)窮的想象在這里面?!蓖醵渍f(shuō)。
實(shí)際上,LED照明產(chǎn)品已經(jīng)開(kāi)始被逐步使用在智能照明、情景照明等場(chǎng)景中。王冬雷舉例說(shuō),有的人裝修,用LED燈把客廳頂部做成星空的樣子,非常漂亮。而智能照明系統則可以讓燈在你半夜起床時(shí),根據你的腳步聲或者你的聲音來(lái)智能開(kāi)啟燈光,這會(huì )是非常實(shí)用的功能。
在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,LED照明產(chǎn)品的更迭,也變得和傳統時(shí)代大不一樣?!氨热鐜齑?,傳統照明的庫存燈泡放一年,照賣(mài)也不會(huì )有問(wèn)題。LED庫存放一年還能賣(mài)嗎?你得把它扔了。比如研發(fā),我們過(guò)去6個(gè)月、1年出一代產(chǎn)品,現在我們最慢也得6個(gè)月推一次產(chǎn)品。而且,過(guò)去的產(chǎn)品變革大多就是換換鐵皮殼子,換換造型,核心技術(shù)幾十年幾乎不變。但LED每3個(gè)月就有新技術(shù),你所有的技術(shù)方案都要不停地變化?!蓖醵渍f(shuō),“整個(gè)行業(yè)在高速發(fā)展中,對你的研發(fā)速度,對你的技術(shù)把控能力,對你的品質(zhì)管理都是巨大的挑戰。LED照明在今天的這個(gè)階段非常有挑戰性?!?
這些特點(diǎn),對于一個(gè)傳統行業(yè)來(lái)說(shuō),帶來(lái)的轉型困難非常大。而其中最大的障礙,王冬雷認為是思維。
“一個(gè)傳統行業(yè),向一個(gè)半導體行業(yè)轉,再向一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)轉,轉變人的思維方式是最困難的。傳統工廠(chǎng)、傳統行業(yè)的思維和半導體行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有極大的差異,做事的方式也不一樣。傳統行業(yè)開(kāi)發(fā)一個(gè)產(chǎn)品可能要12個(gè)月,人家說(shuō)12個(gè)月我產(chǎn)品早就下市了,我一個(gè)產(chǎn)品從開(kāi)發(fā)起要3到6個(gè)月就上市。我們現在最大的問(wèn)題可能是要解決思維問(wèn)題?!?
但王冬雷的戰略非常清晰,LED是未來(lái)的發(fā)展方向,公司一定專(zhuān)注要在LED行業(yè)深耕下去,并且成為行業(yè)最好的公司之一。
“從全球范圍看,日本的大企業(yè)是多元化的,二十多年前馳騁全球,但現在看,沒(méi)幾個(gè)行的了。再看美國的公司,很多都專(zhuān)注于一個(gè)行業(yè),現在他們仍然充滿(mǎn)活力。所以,今天不是比你的盾有多厚,而是比你的矛有多尖。做產(chǎn)品,做行業(yè),最重要的是專(zhuān)注、專(zhuān)注、再專(zhuān)注。當你把一件事情做到最好,在一個(gè)自然競爭的市場(chǎng)環(huán)境下,你一定是有利潤的?!彼f(shuō),“企業(yè)的競爭,歸根到底,還是產(chǎn)品本身的競爭力,其他都是花絮,風(fēng)一吹都過(guò)了。你只要把一件事情做到最好,然后相信上帝是公平的,就行了?!?
事實(shí)上,雷士照明的控股公司德豪潤達,在LED芯片技術(shù)方面已經(jīng)實(shí)現實(shí)質(zhì)性的突破,并且打破了國際大品牌的壟斷。
“應該說(shuō)在LED領(lǐng)域里面,德豪、雷士集團從外延片技術(shù)、芯片技術(shù),再到照明技術(shù),我們可以明確地說(shuō)不輸任何人?!蓖醵讓τ诠镜难邪l(fā)實(shí)力底氣十足,“我們希望第一步是在芯片實(shí)現技術(shù)上的再跳躍,實(shí)際上我們的芯片技術(shù)已經(jīng)領(lǐng)先了。第二步就利用領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢迅速擴大市場(chǎng),主要是以中國、東南亞、南美市場(chǎng)為主,包括部分歐洲市場(chǎng),進(jìn)行較大規模的擴張,把優(yōu)秀的產(chǎn)品輸出去?!?
而雷士照明的產(chǎn)品線(xiàn),正在按照王冬雷的規劃實(shí)現更替。據其介紹,到2015年底,雷士照明90%的產(chǎn)品會(huì )是LED產(chǎn)品。而在2014年年底時(shí),LED產(chǎn)品大約只有30%左右。
品牌年輕化
雷士照明面臨的另一個(gè)挑戰,是消費者的變化。如今,80后、90后正在成為消費的主力軍,這個(gè)群體的消費特征,是顯著(zhù)不同于50、60、70后消費者的。而互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái),讓幾乎整個(gè)消費群體的消費模式,也發(fā)生了重大改變。
對于雷士照明這樣一家傳統公司而言,如何適應消費市場(chǎng)的變化,無(wú)疑是重中之重。王冬雷目前主要做了兩件事,一是實(shí)施品牌年輕化轉型,二是布局O2O領(lǐng)域。
王冬雷表示,雷士是做專(zhuān)業(yè)化產(chǎn)品出身的,是“光環(huán)境專(zhuān)家”,是一個(gè)專(zhuān)業(yè)的平臺,品牌的理念就在這里——我們要賣(mài)好光、賣(mài)好燈。但隨著(zhù)消費者的年輕化,隨著(zhù)雷士照明更進(jìn)一步地向家居類(lèi)市場(chǎng)發(fā)展,那么,確實(shí)要在品牌內涵、設計理念上都年輕化。
“ 所以,我們在建一支新的設計隊伍,吸收了一些新的、年輕的元素來(lái)注入我們的品牌內涵。包括正在醞釀新的品牌標識,理念上包括產(chǎn)品的物化上更趨向于時(shí)尚性和藝術(shù)性,提供給消費者更好的由于產(chǎn)品和解決方案帶來(lái)的極致環(huán)境和情境體驗。這些都是品牌向年輕化轉型的一個(gè)具體步驟?!蓖醵渍f(shuō),“我們是一個(gè)產(chǎn)品公司,歸根到底,首先你需要提供能夠打動(dòng)年輕人的產(chǎn)品,讓他們感興趣。我們現在正在這方面下工夫?!?
由于照明市場(chǎng)并非一個(gè)高頻次消費的市場(chǎng),王冬雷表示,目前雷士照明90%的產(chǎn)品是針對傳統核心客戶(hù)的,10%的產(chǎn)品則是面向年輕的消費者研發(fā)的新型產(chǎn)品。但因為年輕人的市場(chǎng)是未來(lái)所在,這一塊的投入必須有,而且必須趁早。
而商業(yè)形態(tài)的沖擊,則不止是雷士照明一家企業(yè)面臨的難題。雷士照明的銷(xiāo)售模式以線(xiàn)下實(shí)體店為主,但如今電子商務(wù)已經(jīng)滲透率極廣,不少傳統企業(yè)首當其沖成為被革命對象。
王冬雷表示,網(wǎng)上銷(xiāo)售的發(fā)展對傳統店面的沖擊是實(shí)實(shí)在在的,大多數產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)額都在下降。那么,你就要改變,使你傳統的店面零售更有吸引力,客戶(hù)更愿意到你的店面來(lái)逛,你要把線(xiàn)上線(xiàn)下這兩個(gè)優(yōu)勢結合起來(lái)。至少現在O2O這種模式是最靠譜的模式,所以大家都在試,雷士也在試。
2014年11月,王冬雷在北京正式宣布,重點(diǎn)布局互聯(lián)網(wǎng)O2O領(lǐng)域。一年之后,在2015年10月舉行的“2015中國LED風(fēng)云大會(huì )上”,王冬雷回顧了O2O之路這一年以來(lái)的成績(jì):“我們的O2O平臺已開(kāi)通線(xiàn)上支付功能,經(jīng)過(guò)首輪山東、江蘇兩省試點(diǎn),雷士O2O門(mén)店迅速擴張到300多家,傳統線(xiàn)下專(zhuān)賣(mài)店轉型O2O接口已重裝上線(xiàn),并將進(jìn)一步在全國14個(gè)省、近30個(gè)縣市落地?!?
王冬雷對于互聯(lián)網(wǎng)的觀(guān)點(diǎn)鮮明簡(jiǎn)單:互聯(lián)網(wǎng)跟電、自來(lái)水、鐵路并沒(méi)有太大區別,它是人類(lèi)的基礎設施之一。只是這個(gè)基礎設施太強大了,它不僅改變我們的生活、人與人之間的溝通、社群的組合等,甚至管理方式、組織架構都將產(chǎn)生改變。
“但我們不能為了互聯(lián)網(wǎng)化而去互聯(lián)網(wǎng)化。商業(yè)的本質(zhì)很簡(jiǎn)單,找到你的客戶(hù)?,F在,我們的很多客戶(hù)都去互聯(lián)網(wǎng)上了,所以我們要去互聯(lián)網(wǎng)上找到他們?!蓖醵妆硎?,雷士照明有3500多個(gè)門(mén)店,對于O2O來(lái)說(shuō)肯定是一個(gè)優(yōu)勢。所謂O2O就是要把線(xiàn)上線(xiàn)下相結合,如果沒(méi)有線(xiàn)下,何談O2O?那只能是一個(gè)網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)公司而已。正是因為雷士照明有龐大的線(xiàn)下資源體系,再結合互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢,才能打造一個(gè)線(xiàn)下線(xiàn)上相結合的、一個(gè)面向未來(lái)的、現代的零售企業(yè)。
對于雷士照明來(lái)說(shuō),O2O之路,也是把雷士照明品牌、運營(yíng)商和經(jīng)銷(xiāo)商的利益進(jìn)行重新整合之路。王冬雷認為,O2O平臺可以更好地協(xié)調與經(jīng)銷(xiāo)商的合作關(guān)系,也更好地提高經(jīng)銷(xiāo)商的積極性,這也是渠道方面的一大變革。
“投資方和經(jīng)銷(xiāo)商,都希望掙錢(qián),穩定地掙錢(qián),持續地掙錢(qián)。如果你把這兩個(gè)問(wèn)題解決了,那么大家都會(huì )擁護你。如果這兩個(gè)問(wèn)題解決不好,或者一個(gè)解決不好,這個(gè)企業(yè)就不可能長(cháng)治久安?!蓖醵妆硎?,“我們做電商,實(shí)際上捆著(zhù)經(jīng)銷(xiāo)商一起做的。在O2O平臺上,我們是一個(gè)服務(wù)型機構,我們投廣告費,拉流量,然后把客戶(hù)轉給實(shí)體店,大家利益共享。你賣(mài)的是雷士的貨,你會(huì )反對我嗎?我走訪(fǎng)過(guò)很多經(jīng)銷(xiāo)商,大家都很歡迎我們?!?
為了加強雷士的零售業(yè)務(wù),雷士還在籌辦一所雷士大學(xué)。據王冬雷介紹,建雷士大學(xué)最重要的目的是未來(lái)除了培訓省市級的經(jīng)銷(xiāo)商以外,更重要的是培訓3500家店的店長(cháng)。雷士要把3000多家店做成標準的連鎖店,其需要的管控能力、管控水平和現在這種松散的店是完全不一樣的,所以必須要有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的機構來(lái)標準化地培訓管理人員。
當前,雷士照明全國的龐大渠道網(wǎng)絡(luò ),正在為這個(gè)O2O平臺數據庫提供第一手資料,預計在不久的將來(lái)會(huì )建立成一個(gè)基于互聯(lián)網(wǎng)工具的新管理平臺和體系,通過(guò)實(shí)時(shí)監控和分析每個(gè)店鋪的所有銷(xiāo)售數據,來(lái)制定生產(chǎn)量,調整營(yíng)銷(xiāo)方案,并實(shí)現在這個(gè)平臺上利益群體的共贏(yíng)。
面向國際
在收購雷士照明之后,雷士照明與德豪潤達協(xié)同發(fā)展之路上,品牌整合的問(wèn)題也備受外界關(guān)注。
對此,王冬雷表示,雷士照明作為消費類(lèi)、工程類(lèi)的品牌,仍然不變,而德豪潤達旗下的ETI更多是半導體和工業(yè)品牌,不是消費類(lèi)品牌,這是非常清楚的品牌定位。并且,雷士仍然會(huì )專(zhuān)注于照明行業(yè)的發(fā)展和創(chuàng )新。
“我們曾經(jīng)在小家電板塊雇了3萬(wàn)個(gè)人,做了100多個(gè)產(chǎn)品線(xiàn),后來(lái)我們逐漸壓縮,只做排名在全球前三位的5個(gè)產(chǎn)品線(xiàn),把3萬(wàn)人變成5000人,利潤更好。只有更專(zhuān)注做別人沒(méi)有辦法做的事情,做得更精,可能才會(huì )更好,要學(xué)會(huì )做減法?!蓖醵渍f(shuō)。
王冬雷表示,在后端,雷士照明正在推行阿米巴管理等變革,而在前端,則在努力提升產(chǎn)品的工業(yè)設計,打造顏值更高、品質(zhì)更好的產(chǎn)品。這是整個(gè)雷士改革的一盤(pán)棋,前端后端同步推進(jìn)。
“我非常贊同杰克·韋爾奇所說(shuō),‘任何一個(gè)組織,在任何一個(gè)時(shí)間,都可以?xún)?yōu)化’。我們并不聚焦于某幾個(gè)對手怎么樣,我們的思維很清楚,要自己做強大。我們的對標對手也很清楚——世界級的企業(yè)?!蓖醵渍f(shuō)。
他推崇任正非和華為公司?!叭绻袊幸患夜究胺Q(chēng)偉大的話(huà),那就是華為。我們在向華為學(xué)習?!彼o雷士照明設定的目標是成為世界前三的照明品牌。要想實(shí)現這一目標,除了堅守中國市場(chǎng)的老大地位之外,雷士必須將目光放及全球。
“未來(lái)的發(fā)展有非常多的變數,但就更長(cháng)遠的未來(lái),中國的生意會(huì )占我們25%左右。從產(chǎn)業(yè)角度而言,對一個(gè)國際化的公司,某個(gè)國家的生意如果超過(guò)25%以上,那是不健康的。你應該利用全球資源,在全球布置網(wǎng)絡(luò ),分散風(fēng)險。一個(gè)國家衰退了,還有其他國家頂上?!蓖醵渍f(shuō)。
為了實(shí)現國際化的目標,王冬雷表示,將來(lái)一定有若干次在全球有戰略性的并購,才能達到目的,這是一定會(huì )發(fā)生的?!奥?lián)想通過(guò)并購IBM獲得渠道,通過(guò)IBM Thinkpad這個(gè)品牌帶著(zhù)聯(lián)想的品牌逐步國際化。雷士目前的整體方向看來(lái),走收購、合并,走聯(lián)想的路子的概率比較大?!?
“德豪、雷士至今也是中國最大的照明企業(yè)集團,我們遙遙領(lǐng)先于任何人。我們有最好的品牌,最好的渠道,最好的技術(shù),還有很大的整合空間。我們的原料都很好,是可以炒一盤(pán)很好的菜,但我們之前沒(méi)去做,那么,現在可以做了。我相信如果我們不笨的話(huà),不說(shuō)很聰明、就是不笨的話(huà),我們就應該能把這件事兒做好?!蓖醵渍f(shuō)。